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寻找、培训和留住员工

在这个由多个部分组成的系列文章中,贡献者Ryan Pohl,一个熟练的CNC机械师,也拥有工业培训和发展硕士学位,解决了熟练劳动力短缺及其严重阻碍模具制造行业未来可持续性和增长的潜力。bet188娱乐城
#领导#教育

如今,很少有需要初级员工的公司能够从附近职业教育中心的一大批有才华的候选人中亲自挑选员工。熟练工人的短缺日益严重,这将阻碍模具制造业的发展。bet188娱乐城

在本系列文章中,拥有工业培训和发展硕士学位的熟练CNC机械师Ryan Pohl就如何寻找、培训和留住劳动力提供了建议。

寻找、培训和留住员工——第一部分

结构化的培训

详细培训计划

学徒式培训

RTI和现场学习

相关技术指导选项

相关技术说明

更多相关技术说明论证

教育哲学的角色

以学生为中心的教育理念的好处

培训需求分析的价值

评估培训资源

识别和检查培训限制

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